Prime Syndicale
- Qui entre en ligne de compte?
Chaque ouvrier travaillant dans une entreprise qui relève sous la commission paritaire 109 et
qui a le préfix 038 de l’ONSS et qui
- Est en service le 31 mars ou le vendredi qui précède en cas de licenciement
- Mode d’emploi?
Chaque année en juin, le fonds envoie une attestation à chaque ouvrier dans le secteur.
Les ouvriers syndiqués donnent cette attestation à leur syndicat. Le syndicat y met son cachet, et renvoie l’attestation au fonds pour être payée.
Si vous n’êtes pas syndiqué, vous ne pouvez pas bénéficier de cette prime.
- Montant
- Pour 2008 et 2009 la prime était fixée à 127.90 euros, à 135 euros à partir de 2010, à 145 euros à partir de 2018.
- Le paiement sera effectué à partir du premier jour de travail de décembre.
- PS pour les chômeurs et les (pré)pensionnés
Les chômeurs et les prépensionnés ont encore droit à une prime syndicale pendant 3 ans, s’ils restent au chômage ininterrompu après un travail dans le secteur. Les pensionnés ont seulement droit à une première année.
Le syndicat fait la demande au fonds.
La prime pour la première année s’élève à 145 euros (à partir de 2018), pour une deuxième et troisième année, le montant de 37,18 euros est prévu.
